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【人才培养】东华钢铁第二期“远航计划”人才培养项目正式启动

2022-06-11

为进一步打造学习型组织,优化人才队伍建设,东华钢铁于6月10日组织召开第二期“远航计划”人才培养项目启动大会。

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行政副总刘亚萍在开班致辞中指出,东华钢铁始终将人才培养作为企业发展的第一生产力,要求全体学员积极履行自身责任使命,加强理论与实践融合共进,拓宽新思路,打开新视野,推动东钢特色管理体制机制做优、做强。

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▲班委任命仪式

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▲学员宣誓

安全生产副总姚有森强调,各学员要珍惜本次培训机会,端正学习态度,自觉遵守培训纪律,认真落实培训计划,充分发挥学习中的积极性与主动性,强化团队意识,加强交流沟通,不断提高综合素质和管理能力,以更加积极的热情投入到以后的工作中,为东华钢铁高质量发展贡献自身的力量。

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人才梯队建设作为企业市场竞争的坚实后盾,是企业立于不败之地的储备池,此次培养项目紧密围绕公司“人才强企”战略要求,以市场化、精细化、专业化为导向,将人才培养与企业发展相融合,建立健全东钢特色培训体系,为公司持续健康发展提供坚实人才保障。


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